广东速能电梯有限公司

广东速能电梯有限公司于2014年10月23日正式成立，2018年获得广东省市场监督管理局评定中华人民共和国特种设备生产许可证A级，2020年，广东速能电梯有限公司南京、长沙、深圳、重庆分公司逐渐成立，2021年，广东速能电梯有限公司河南分公司成立。

速能电梯主要为顾客提供电梯配件、升降平台销售、立体停车设备、电梯技术咨询服务、电梯改造、货梯客梯的维修及保养服务、电梯工程安装服务、等各安全保障工作，保障乘客在安全、舒适的环境中生活。

2018年，总集团综合实力位居全国物业管理百强第31位，现任中国物业管理协会副秘书长单位、广东省物业管理协会副会长单位、深圳市物业管理行业协会副会长单位。荣获“青年就业创业见习基地”、“诚信公约单位”、“中国地产100物业管理综合实力十强单位”、“物业管理改革发展三十周年行业突出贡献奖”、“深圳市物业管理协会特殊贡献优秀会员”、“广东省诚信示范企业”等多项荣誉。

薪酬福利：

1、行业内极富竞争力的标准，提供极具发展空间的平台，简单有爱的企业文化；

2、完善、人性化的福利制度：

（1）关注职员成长：

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广东速能电梯有限公司于2014年10月23日正式成立，2018年获得广东省市场监督管理局评定中华人民共和国特种设备生产许可证A级，2020年，广东速能电梯有限公司南京、长沙、深圳、重庆分公司逐渐成立，2021年，广东速能电梯有限公司河南分公司成立。

速能电梯主要为顾客提供电梯配件、升降平台销售、立体停车设备、电梯技术咨询服务、电梯改造、货梯客梯的维修及保养服务、电梯工程安装服务、等各安全保障工作，保障乘客在安全、舒适的环境中生活。

2018年，总集团综合实力位居全国物业管理百强第31位，现任中国物业管理协会副秘书长单位、广东省物业管理协会副会长单位、深圳市物业管理行业协会副会长单位。荣获“青年就业创业见习基地”、“诚信公约单位”、“中国地产100物业管理综合实力十强单位”、“物业管理改革发展三十周年行业突出贡献奖”、“深圳市物业管理协会特殊贡献优秀会员”、“广东省诚信示范企业”等多项荣誉。

薪酬福利：

1、行业内极富竞争力的标准，提供极具发展空间的平台，简单有爱的企业文化；

2、完善、人性化的福利制度：

（1）关注职员成长：

①　上岗前提供完善专业的带薪培训，到岗后提供岗位专业、管理能力提升的配套课程；

②　支持职员自我增值，并提供相关资助；

③　优秀干部可获年度国外参观学习或深造机会等福利

（2）关注职员回报：

①　提供职员子女助学基金、每月为在职职员父母发放子女服务奖金；

②　入职公司满三年，主管级别可获5000元现金奖励、经理级别可获10000元现金奖励；

③　通讯费+交通费+过节费+电脑补贴；

④　为职员每年进行一次体检；

（3）关注职员开心愉悦的企业氛围：

①　开放的办工环境：被行业誉为5A级景区的总部办公室，开放，精致典雅的办工环境；

②　完善的内部沟通机制：我与总裁有个约会、总裁邮箱、职员面谈全覆盖；

③　协作、尽心、有担当有服务意识的伙伴