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日立电梯(中国)有限公司浙江分公司
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行政人事经理
行政人事经理
日立电梯(中国)有限公司浙江分公司
工作地点:浙江-杭州市
职位类型:行政/客服/文员类-行政文员/助理
200000~300000元/月
该公司所有职位
更新时间:2024-03-23
经验要求:不限
学历要求:不限
年龄要求:不限
招聘人数:若干人
带薪年假
年终奖金
周末双休
职位信息
岗位职责:
1、全面统筹规划公司的人力资源战略,建立并完善人力资源管理体系(包含招聘、绩效、培训、薪酬及员工发展等体系的全面建设);
2、向公司决策层提供人力资源、组织架构等方面建议,并致力于提高公司综合管理水平,支持公司业务迅速发展;
3、建立公司行政管理体系,并落地执行;
4、统筹规划,协调各业务部门的关系,为各部门解决具体问题;
5、负责部门的日常管理工作及部门员工的管理、指导、培训及评估;
6、负责公司外联及各项活动的组织。
任职要求:
1、人力资源管理或相关专业本科以上学历,;
2、10年以上行政人事工作经验,5年以上人力资源总监或人力资源部经理工作经验;
3、熟悉现代化企业的系统化运作和管理,熟悉企业人事、行政管理知识,熟悉公司法律事务处理程序;
4、具有较强的亲和力,优秀的人际沟通、协调、组织、管理能力;
5、稳重、踏实、勤勉、敬业,具有优秀的分析问题、解决问题能力,及良好的外联、公关能力。
公司介绍
株式会社日立制作所总部位于日本东京都千代田区,始建于1910年。经过100年的发展,现已成为世界最大的跨国集团企业之一。在2011年度的世界500强排名第40名。
日立以“领导革新的尖端技术力量”、“与合作伙伴建立起稳固的信赖关系”和“创造富裕生活和更美好的社会”为己任――这就是日立“技术”、“信赖”、“信诚”的企业基因。面对不断发展的全球环境,感受着中国社会建设日新月异的变化,日立把中国的都市建设事业纳入重要的发展领域。
日立电梯(中国)有限公司成立于1996年1月15日。公司由株式会社日立制作所(70%)和广州广日集团有限公司(30%)共同投资建立,总投资为9000万美元,是日立电梯在海外的最大合资公司。公司在广州、天津、上海三地建有制造基地,在全国各主要城市共有近40个分支机构,负责公司产品的销售和售后服务。
日立电梯(中国)有限公司主要生产和经营各类型电梯、扶梯、自动人行道、建筑智能化系统工程等,集产品研发、制造、销售、进出口贸易、安装、维修、保养工程服务于一体,目前年产量超过3万台,是国内最大的电梯生产商和服务商之一,多年来综合实力一直稳居行业三甲之列。
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株式会社日立制作所总部位于日本东京都千代田区,始建于1910年。经过100年的发展,现已成为世界最大的跨国集团企业之一。在2011年度的世界500强排名第40名。
日立以“领导革新的尖端技术力量”、“与合作伙伴建立起稳固的信赖关系”和“创造富裕生活和更美好的社会”为己任――这就是日立“技术”、“信赖”、“信诚”的企业基因。面对不断发展的全球环境,感受着中国社会建设日新月异的变化,日立把中国的都市建设事业纳入重要的发展领域。
日立电梯(中国)有限公司成立于1996年1月15日。公司由株式会社日立制作所(70%)和广州广日集团有限公司(30%)共同投资建立,总投资为9000万美元,是日立电梯在海外的最大合资公司。公司在广州、天津、上海三地建有制造基地,在全国各主要城市共有近40个分支机构,负责公司产品的销售和售后服务。
日立电梯(中国)有限公司主要生产和经营各类型电梯、扶梯、自动人行道、建筑智能化系统工程等,集产品研发、制造、销售、进出口贸易、安装、维修、保养工程服务于一体,目前年产量超过3万台,是国内最大的电梯生产商和服务商之一,多年来综合实力一直稳居行业三甲之列。
日立电梯(中国)有限公司杭州营销/工程有限公司成立于1999年9月23日,是日立电梯(中国)有限公司设在浙江的直属子公司。全权负责日立电梯在浙江省的销售、安装和客户服务。
截止日前,公司雇员已逾1300人,年销售电梯6000台,年营业收入约22亿人民币。公司与多家著名房地产商结成战略联盟,为多个地方标志性建筑提供产品及服务。公司获得国家质量技术监督局颁发的A级电梯安装维保资质,是目前浙江省电梯行业规模最大、实力最强的电梯销售、安装、维护保养企业之一。
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