APP求职
小程序求职
 丨  关注公众号
客服:400-902-1809  丨  招聘优势  丨  客户评价  丨  注册简历
首页 > 北京昌菱奥电梯安装工程有限公司 > 电梯工程主管

电梯工程主管

Hi,对我发布的职位感兴趣?
微信扫一扫,直接和我聊聊吧!
工作地点:北京-朝阳区
职位类型:安装/维保类-安装部长/经理
面议
更新时间:2023-03-24
经验要求:不限 学历要求:高中 年龄要求:不限 招聘人数:2人
  • 带薪年假
  • 年终奖金
  • 周末双休
  • 交通补贴
  • 社会保险
  • 公积金

职位信息

岗位职责:
1.关注电梯到货期,到货后及时通知甲方负责人共同到现场的点件、卸货。遇到有缺件、损坏情况应及时反馈给货运公司、工厂发货负责人处理;负责电梯材料的装、卸车,电梯材料配件数量清点、整理、临时安全保管,与客户交付手续的办理;
2.确定安装队并带安装队长熟悉现场;
3.组织开工前的安全和文明施工教育以及技术交底工作,填写相关作业记录表格;
4.开工申请受理后,按照计划施工,注意过程检查;施工过程中的进度、安全、质量,文明施工检查,填写检查记录表;
5.负责施工场地的清理,施工现场的围圈及警示标志的设置、拆除;
6.审核并签署工程开工令、停工令、复工令,及时处理工程中发生的质量、安全问题,定期或不定期向公司提交项目实施及工程进度的情况报告;
7.处理施工过程中和甲方、土建方的协调工作,填写工作联系单;

8.电梯完成验收、合格证注册后,向客户和维保部移交,办理交接手续;

9.根据工程进度,及时核算与安装队的费用清单,与财务确认付款细则,并督促出纳及时办款;
任职要求:
1.一年以上电梯安装工作经验,需持有效期内电梯操作证;
3.沟通能力良好,动手能力强,能够识别机械图纸、土建图纸;
4.对行业内相关检测、安全方面的技术规范能够了解和掌握;
5.熟悉电梯开工、验收工作流程;
6.身体素质:无高血压、恐高症、心脏病等不适宜特种设备作业疾患;
7.较强的事故判断和处理能力;
8.服务意识强,工作责任心强、无不良嗜好;
9.具有良好的语言沟通能力及团队合作精神,服从公司工作分配;

公司介绍

北京昌菱奥电梯安装工程有限公司于2004年成立,主要从事乘客电梯、液压梯、货梯、自动扶梯及自动人行道等的销售、安装、改造、维修和保养等工作。具有国家主管部门颁发的电梯安装、维修、保养B级资质证书(证书编号:TS)。公司于2012年重新整合并在同年重新审核取得ISO9001:2008认证证书(证书编号:05312Q22482R0M),次年取得电梯安全生产许可证(证书编号:京梯证字【2013】0163号),并成为北京特种设备行业协会会员(证书编号:特设协证字第213号),北京市电梯商会团体会员单位(证书编号:11156),现公司实行董事会领导下的总经理责任制。
公司主要领导及部门主管、技术负责人,均为中级以上职称,具有丰富的电梯行业管理经验及技术能力。公司管理人员全部具有中专以上学历,并在本行业从业10年以上工作经历。
公司于90年代初即代理电梯的销售,现为华升富士达电梯有限公司在北京的特约代理,巨立电梯股份有限公司、美国舒马克电梯有限公司中国制造基地舒马克电梯(张家港)有限公司的特约代理,主要负责北京地区及周边地区的电梯销售、安装、改造、维保工作。每年销售、安装的电梯在贰百台以上,维...
查看全部

工商信息

北京昌菱奥电梯安装工程有限公司
· 法定代表人:潘庆华    注册资本:300万人民币
· 成立时间:2004-01-14    经营状态:存续
展开∨
(数据来源:企查查)

北京安装经理招聘-相关报告

北京电梯工程主管平均工资:点击查看12847元/月
北京电梯工程主管经验占比最多:10年以上
北京电梯工程主管年龄占比最多:32-40岁
查看详细报告>>

粤ICP备12041652号-4     版权所有:中缆科技(广州)有限公司
[本站之人才及招聘,未经授权不得转载,否则追究其法律责任]