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项目施工管理

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工作地点:江苏-苏州市-姑苏区
职位类型:项目/工程管理类-工程地监
面议
更新时间:2024-03-29
经验要求:不限 学历要求:大专 年龄要求:23-28 招聘人数:2人
  • 员工旅游
  • 定期体检
  • 定期团建
  • 节日福利
  • 员工福利
  • 专业培训
  • 高温补贴
  • 通讯补贴
  • 餐饮补贴
  • 交通补贴
  • 带薪年假
  • 年终奖金
  • 绩效奖金
  • 周末双休
  • 五险一金

职位信息

岗位职责:
岗位职责
1 做好与销售的接口,提高安装受控率。 
2 对现场各阶段、各个工程要素进行针对性地有效控制。
3 按工程要素分,做好技术质量、进度计划、费用回笼、安全管理、用户服务、资源控制等方面。
4 及时了解工程中发生的各种影响进度的问题并及时为安装队伍解决,有部分无法解决的应及时向领导汇报。
5 注意与电梯外观质量有关的各项施工,提醒安装队伍注意施工的方式方法,对公司开发技术部门提出的新的技术通知应全面的贯彻下去。
6 保证合同履行质量,为保养合同承接制造条件。
任职要求:
任职要求:

1、具有机电、机械、电气类相关专业大专及以上学历,应届毕业生亦可。

2、爱岗敬业,沉着稳重,有较强的组织能力和应急处理能力,具有一定沟通能力 
   和人际关系协调能力。

3、有较强的协调能力,语言表达、文字表达能力。


公司介绍

上海三菱电梯有限公司的前身是上海航空工业中等技术学校、上海市劳动第一技工学校。在1969年两校合并建厂,成立长城机械厂。1981年改名为上海长城电梯厂,成为国内生产电梯的骨干企业之一。
  1987年1月成立了上海三菱电梯有限公司。合资公司由四方组成,四方投资比为中方60%,外方40%。
  公司投资总额2亿美元,占地面积18.87万平方米,现有员工2000余人。
  公司经过20年的创业与发展,已成为中国最大的电梯制造和销售企业之一。产品市场占有率已连续多年在中国电梯市场保持领先地位。2006年销售电梯突破2万台,达到了21,489台。20多年来,累计制造和销售电梯15.7万台。公司从1993年起连续14年实现的经济指标和效益在中国电梯行业中名列前茅。
  公司是中国机械制造业和外商投资企业500家之一,是中国机械工业核心竞争力十强企业,多次被评为国家质量效益型企业,二次荣获全国质量效益特别奖。2002年荣获我国质量管理领域的最高奖----“全国质量管理奖”,2006年又获“上海市质量金奖”。在精神文明建设中获得了上海市“文明单位”八连冠,上海市“最佳工业企业形象单位”三连冠...
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工商信息

上海三菱电梯有限公司苏州分公司
· 法定代表人:殷晓晔    注册资本:0美元
· 成立时间:2007-07-19    经营状态:存续
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(数据来源:企查查)

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