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经验要求：应届生
学历要求：中专/中技
年龄要求：不限
招聘人数：20人
- 周末双休
- 交通补贴
- 通讯补贴
- 高温补贴
- 专业培训
- 员工福利
- 免费住宿
- 节日福利
- 定期团建
- 生日礼金
职位信息
- 岗位职责：
- 1.负责电/扶梯日常保养和维护；
2.电/扶梯自检及定期检验。
- 任职要求：
- 1、大专院校2020届应届毕业生，持T证优先；
2、勤奋务实，有较强的责任心；
3、有较好的实践动手能力以及学习能力。
维保实习待遇及其他：
1、公司安排住宿，5天8小时工作制，1对1专人指导，参加团体意外险；
2、实习结束后公司出具实习证明；
3、取得毕业证双方达成一致可转为公司正式员工，与正式员工同等待遇（六险一金等）；
4、实习表现优秀者，可向调试、项目管理及其他技术或管理岗位方向发展。
公司介绍
-
华升富士达电梯有限公司成立于1995年12月，位于中国河北省廊坊经济技术开发区，是日本富士达株式会社与中国中粮集团组建的合资企业。经过多年的发展，公司已在全国设立有24家分公司以及众多维修网点，现有员工3200余人，电梯年产量已达20000台以上，累积中国市场在服务电梯20万台以上。
公司以人性化管理为原则，不断完善员工的福利保障体系，开辟多种员工晋升发展途径，为员工安排了多种职业生涯规划。无论是岗位轮换、职务晋升、技能晋升、员工培训，还是薪酬调整、绩效奖励、休息休假等无一不体现以人为本的管理文化。
合作与发展是社会进步永恒的主题，华升富士达电梯有限公司愿本着服务人类、双赢互惠的精神，与您携手合作，共享远景，共创未来。
公司薪酬福利待遇
每天8：30-17：15，中午休息45分钟，节假日休息。如果加班按照国家规定标准支付加班费。
公司薪酬整体定位为电梯行业内的中上等水平，并根据地区及行业薪酬状况，每年及时调整员工个人薪资待遇。
公司注重薪酬保障作用与激励作用的有效结合，在及时足额发放员工月度工资的同时，根据经营状况，每年为员工发放年终奖。
公司为员工提...查看全部
工商信息
华升富士达电梯有限公司
· 法定代表人：陶永铭 注册资本：70804万人民币
· 成立时间：1995-12-12 经营状态：存续
· 法定代表人：陶永铭 注册资本：70804万人民币
· 成立时间：1995-12-12 经营状态：存续
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（数据来源：企查查）
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王女士
陕西省西安市经开区凤城十二路首创喜悦里A座1307
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