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维保工程师

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工作地点:江苏-苏州市
职位类型:安装/维保类-维保工程师/维保技术员
4500~9000元/月
更新时间:2024-07-24
经验要求:1年以上 学历要求:大专 年龄要求:19-35 招聘人数:15人
  • 专业培训
  • 餐饮补贴
  • 交通补贴
  • 带薪年假
  • 公积金
  • 社会保险
  • 员工福利

职位信息

岗位职责:
按要求对电梯进行保养,降低电梯故障率;及时响应并处理电梯故障,确保电梯正常运行;
【工作地点】 
太仓、常熟、张家港、昆山、相城、新区、吴中、园区(根据公司发展需要,安排至其一站点,提供住宿,无须出差)
【薪资组成】
岗位+提成+各类补贴,技术水平决定薪资水平


任职要求:
1、大专以上学历,机械、电气等相关专业;
2、身体健康,无色盲、色弱;
3、有责任心及较强的服务意识;
4、有一定的沟通表达及问题处理的能力;
5、有1年以上维保工作经验并持有特种设备操作证(项目代号:T1/T2/T)

公司介绍

日立电梯(中国)有限公司创建于1995年,注册资本53880万元人民币。日方占70%的股份,中方占30%的股份。作为日立海外最大的合资公司,日立电梯一直致力于各类电梯、扶梯、自动人行道、智能安防系统的研发、制造、销售、安装、维修、保养服务。经过多年的发展,日立电梯的营分公司已经在全国扩展超过90间,并在广州、天津、上海、成都分别成立了大型制造基地,加上充分整合包括亚洲研发中心、上海研发中心在内的6个研发机构的资源,形成了“一个总部,5+1全球研发体系,5+2网络制造体系”的战略格局,始终坚持不断为人·楼宇·社会提供新的价值,为实现可持续发展社会做出贡献。2020年,日立电梯签梯台量、生产台量、发货台量、安装完工台量均突破11万台,其中发货台量达到12万台,再次刷新行业记录,公司综合实力一直稳居国内行业前三甲之列,跻身中国外商投资企业500强。
日立电梯(中国)有限公司苏州分公司是日立电梯(中国)有限公司2004年设于苏州市内的直属分支机构,全权负责苏州的“日立”电(扶)梯的销售、安装以及维修、保养等业务。苏州分公司是电梯维保五星单位,苏州特种设备协会理事单位,发展前景...
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工商信息

日立电梯(中国)有限公司苏州分公司
· 法定代表人:刁秀方    注册资本:0人民币
· 成立时间:2004-05-21    经营状态:存续
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(数据来源:企查查)

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苏州市维保工程师经验占比最多:5-7年
苏州市维保工程师年龄占比最多:25-32岁
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