电梯维保主管

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重庆格森特机电有限公司

工作地点：重庆
职位类型：安装/维保类-维保主管/组长

5000~8000元/月

该公司所有职位

更新时间：2026-10-13

经验要求：3年以上学历要求：大专年龄要求：不限招聘人数：1人

社会保险
周末双休
年终奖金
带薪年假
交通补贴
通讯补贴
专业培训

职位信息

岗位职责：: 岗位职责

1. 团队管理与排班调度：负责维保班组的日常管理工作，统筹调度全体维保员的日常维保、抢修、年检配合工作，根据项目点位、人员技能、作业区域合理排班，优化人力配置，保障所有在保电梯设备常态化安全运行，提升团队工作效率。

2. 维保工作质量管控：严格按照国家电梯安全规范、行业标准及公司制度，监督、检查辖区内所有电梯的日常清洁、保养、调试、故障排查工作，纠正不规范作业行为，杜绝违规操作，确保维保作业标准化、流程化，降低电梯故障发生率。

3. 故障应急与问题处理：牵头处理电梯重大故障、突发困人、设备异常等紧急情况，快速制定维修方案、指挥现场抢修，及时解决各类电梯运行问题；汇总设备常见故障，建立问题台账，针对性优化维保方案，减少同类问题重复发生。

4. 年检合规与资料管理：统筹对接市场监管局、特种设备检测院等相关部门，全面负责所有维保电梯的年检、年审、报检工作，提前排查设备隐患、整理年检资料、配合现场检测，确保所有电梯设备合规持证运行，顺利通过年度检验。

5. 客户对接与关系维护：作为维保项目对接负责人，对接小区物业、项目甲方等合作客户，定期回访客户，同步维保工作进度、解答客户疑问、处理客户投诉与合理化建议，维护良好的客情关系，提升客户满意度与续约率。

6. 人员培训与安全管理：负责维保团队新人带教、技能培训、安全交底工作，定期组织团队开展电梯维保技能、安全操作、应急救援、规章制度等专项培训，提升全员专业能力和安全意识；落实安全生产责任制，排查作业安全隐患，杜绝安全事故发生。

7. 台账报表与工作总结：每日、每周、每月汇总维保工作数据，整理维保记录、故障记录、耗材使用记录、巡检台账等资料，按时提交工作总结、数据报表，做好维保项目档案归档管理。

8. 耗材与成本管控：统筹维保耗材、配件的申领、分发与管控，合理把控维保作业成本，杜绝耗材浪费，规范配件更换流程。

任职要求：: 任职要求

1. 年龄要求：25-45岁，身体健康，能适应重庆区域内短途出差、外勤作业，吃苦耐劳，无高空作业、特种设备作业相关职业禁忌。

2. 资质要求：持有特种设备电梯安全管理证、电梯修理T证，证件可正常年审、可备案，无证、证件过期者请勿投递。

3. 经验要求：2年以上电梯独立维保经验+1年以上维保班组管理经验，熟悉客梯、货梯、别墅电梯、扶梯等各类电梯结构、原理及常见故障，熟悉重庆本地电梯年检流程、特种设备监管相关政策，有本地维保项目管理经验者优先。

4. 能力要求：精通电梯日常保养、故障维修、应急救援全流程，具备独立排查疑难故障的能力；具备良好的团队统筹、人员调度、沟通谈判能力，能妥善对接甲方、处理客诉；熟练使用办公软件，可独立完成报表、台账、工作总结编写。

5. 素养要求：熟知电梯安全法律法规及行业操作规范，具备极强的安全意识、责任心和执行力；工作认真细致、踏实稳定，有良好的职业操守，服从公司管理，有长期稳定发展的心态。

薪资待遇

1. 综合薪资：6000-10000元/月（底薪+管理津贴+绩效奖金+维保提成+年终福利），能力优秀、经验丰富者薪资可面议，多劳多得、上不封顶。

2. 基础福利：入职转正购买社保，享受法定节假日、带薪年假、节日福利、高温补贴、外勤补贴、加班补贴。

3. 岗位福利：公司统一配备作业工具、工装、劳保用品，定期组织技能培训、资质复审、团建活动。

4. 晋升空间：维保主管→维保经理→售后总监，公司内部优先晋升，管理岗位空缺优先内部提拔，适配个人长期职业发展。

工作地点

重庆市全域（根据项目点位就近分配，常驻主城办公）

公司介绍

重庆格森特机电有限公司成立于2016年7月，注册资金伍佰万元整。重庆格森特机电有限公司坐落于重庆直辖市渝北区，主要从事乘客电梯、自动扶梯、自动人行道、及配件销售、安装和维修服务的专业化公司。公司崇尚“技术领先、优质高效，顾客至上、诚信守约”的核心价值观，孜孜追求“专业精、服务好、口碑好”的行业标杆梦想，勇于创新实践的经营模式，力争电梯品牌服务商的发展方向。
公司代理有国际知名品牌的电梯、扶梯、观光电梯、货梯、医梯等产品的销售、安装、维修、保养服务。格森特机电对每个客户诚实守信热忱服务，对每一个工程全心投入精心施工，赢得了电梯厂商及客户的信任和支持，形成了长期战略合作网络。
公司建立了完整的质量保证体系，拥有完善的配套施工设备、检验和试验设备。设有销售部、工程部、技术部、财务部、人事行政部，聚集了一批经验丰富、技术精湛的专业技术人员，其中高级工程师3人，工程师6人，助理工程师2人、电梯机械电气安装维修46人、电梯质检员4人、安全员4人。格森特机电决定以“安全、品质、服务”诠释企业的灵魂；雄厚的技术力量，求实、高效、创新的团队精神以及“以人为本、客户至上”的服务理念，面对社会广大用户。...

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