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电梯改造业务经理

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工作地点:福建-厦门市-思明区
职位类型:销售类-销售经理/主管
面议
更新时间:2025-04-26
经验要求:3年以上 学历要求:大专 年龄要求:25-30 招聘人数:1人
  • 五险一金
  • 周末双休
  • 绩效奖金
  • 年终奖金
  • 交通补贴
  • 高温补贴
  • 员工福利
  • 节日福利
  • 定期团建
  • 定期体检
  • 员工旅游

职位信息

岗位职责:
岗位职责:
1、责落实区域保养台量、修改配销售订单指标的完成,负责售后服务事业总入金指标的完成;
2、负责区域M0订单指标的完成,统筹M0业务的营业与工程的实施;
3、负责完成技援台量及技援销售业务指标的完成;负责数字产业务指标的完成。协助维保科长开拓技援服务商、开拓数字产品市场;
4、负责复回电梯指标的完成,负责落实自有品牌老旧电梯、外品牌电梯的排查工作;
5、负责区域维保改造技术的支持与资源调配工作;负责外品牌电梯的技术开发与支持工作;
6、贯彻执行公司的质量方针,保证质量目标的实现;客户投诉处理;

岗位福利:
公司提供:六险一金、带薪年休假、节日补贴、高温补贴、生日津贴、岗位培训、法定节假日、工会福利、每年员工体检、省内外旅游!
任职要求:
任职要求:
1.电气、机电、机械类营销管理类相关专业
2.本人持有有效期内的《电梯作业操作证》;
3.要有一定的相关法务知识
4.要求有一定相关机电专业方面的知识。
5.要求灵活,语言表达能力强,有招投标经验优先。

公司介绍

日立电梯(中国)有限公司成立于1995年,总部设在广州,在中国东、南、西、北区域形成了5大制造基地的网络布局(上海、广州、成都、天津),90+营分公司遍布国内主要地级城市,搭建了全方位研发-制造-营销立体化网络。2023年度签梯台量13+万台,全国在保台量超73万台,总体业绩稳居行业榜首。
厦门日立电梯工程有限公司为日立电梯(中国)有限公司在厦门投资设立的子公司,主要负责厦门地区日立电梯的市场拓展、技术支持、售后服务等,公司发展规模不断壮大,为适应业务发展需要,现招聘一批具有发展潜力的人才,与公司携手共创美好未来,分享公司快速发展带来的机遇!
公司提供:六险一金、带薪年休假、节日补贴、高温补贴、生日津贴、岗位培训、法定节假日、工会福利、每年员工体检、省内外旅游!

工商信息

厦门日立电梯工程有限公司
· 法定代表人:彭东斌    注册资本:500万人民币
· 成立时间:2017-03-22    经营状态:存续
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(数据来源:企查查)

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